Ile wyniesie płaca minimalna w 2024 roku? Jest projekt rządu

Od 1 stycznia 4242 zł, a od 1 lipca 2024 r. 4300 zł. Tyle będzie wynosić płaca minimalna w 2024 roku.

Publikacja: 01.08.2023 12:02

Premier Mateusz Morawiecki

Premier Mateusz Morawiecki

Foto: PAP/Marcin Obara

mat

We wtorek do wykazu prac legislacyjnych i programowych rządu trafił projekt rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2024 r.

W związku z tym, że przeciętne minimalne wynagrodzenie za pracę w 2024 r. nie powinno być niższe niż ustawowe minimum, tj. 4270,60 zł, projekt przewiduje następujące kwoty minimalnego wynagrodzenia za pracę: od dnia 1 stycznia 2024 r. – 4242 zł oraz od dnia 1 lipca 2024 r. – 4300 zł.

"Biorąc pod uwagę proponowane kwoty przeciętna wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2024 r. wyniesie 4271 zł" - czytamy.

Kwoty minimalnej stawki godzinowej w 2024 r. powinny wynosić od 1 stycznia 2024 r. – 27,70 zł, a od 1 lipca 2024 r. – 28,10 zł.

Na podstawie tych danych możliwe jest już obliczenie wysokości preferencyjnych składek do ZUS.

Składki ogółem, płacone przez 24 miesiące na preferencyjnych zasadach (w pierwszym półroczu 2024 r.), wyniosą: 401,9 zł, w tym składka emerytalna 248,4 zł, rentowa 101,08 zł, wypadkowa 21,25 zł oraz chorobowa 31,17 zł.

Zapowiedziana podwyżka oznacza, że od 1 stycznia 2024 roku na rękę pracownik dostanie 3191,98 zł. Od 1 lipca 2024 r. pensja minimalna ma wzrosnąć do 4300 zł brutto, czyli netto 3231,53 zł.

Czytaj więcej

Duży wzrost najniższych wynagrodzeń w 2024 r.

Przypomnijmy, że od początku 2023 r. minimalne wynagrodzenie za pracę wynosi 3490 zł, a od lipca zostało podniesione do 3600 zł. Z kolei najniższa stawka godzinowa od 1 stycznia 2023 r. jest równa kwocie 22,80 zł, a od 1 lipca wynosi 23,50 zł.

Czytaj więcej

Płaca minimalna w górę. Ile na rękę od lipca, stycznia i za rok

We wtorek do wykazu prac legislacyjnych i programowych rządu trafił projekt rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2024 r.

W związku z tym, że przeciętne minimalne wynagrodzenie za pracę w 2024 r. nie powinno być niższe niż ustawowe minimum, tj. 4270,60 zł, projekt przewiduje następujące kwoty minimalnego wynagrodzenia za pracę: od dnia 1 stycznia 2024 r. – 4242 zł oraz od dnia 1 lipca 2024 r. – 4300 zł.

Prawo karne
Wypadek na Trasie Łazienkowskiej. Nowe, szokujące informacje ws. Łukasza Żaka
Prawo dla Ciebie
Chronili swoje samochody przed powodzią. Policja wzywa ich na komendę. Będą mandaty?
Prawo karne
Ekstradycja Sebastiana M. Pomoże interwencja Radosława Sikorskiego?
Prawo dla Ciebie
Pracodawcy wypłacą pracownikom wynagrodzenie za 10 dni nieobecności
Materiał Promocyjny
Zarządzenie samochodami w firmie to złożony proces
Prawo pracy
Powódź a nieobecność w pracy. Siła wyższa, przestój, czy jest wynagrodzenie