Bez pracowników z zagranicy polskie firmy sobie nie poradzą

Nagonka, jaką część polityków nakręca wokół imigrantów, może być szkodliwa dla naszej gospodarki – mówią przedsiębiorcy i szefowie organizacji biznesowych.

Aktualizacja: 05.07.2023 06:07 Publikacja: 05.07.2023 03:00

Budowa nowych bloków w Rzeszowie

Foto: PAP/Darek Delmanowicz

Piotr Skwirowski, Anita Błaszczak

Poczynania polityków i nasilająca się retoryka antyimigracyjna poważnie niepokoją przedsiębiorców.

– Nasza gospodarka i firmy nie poradzą sobie bez pracowników z zagranicy. Coraz większy deficyt siły roboczej stanowi poważną barierę w rozwoju przedsiębiorstw. W ciągu ostatnich dziesięciu lat ubyło ponad 2,2 mln osób w wieku produkcyjnym. Już teraz brak pracowników staje się ogromnym problemem w takich branżach jak budowlana, przemysłowa, medyczna, transportowa czy IT – mówi Maciej Witucki, prezydent Konfederacji Lewiatan. – W najbliższych latach potrzebujemy co roku 200–400 tys. pracowników z całego świata, aby nie załamał się system ubezpieczeń społecznych, a gospodarka mogła się szybko rozwijać – dodaje Witucki.

Czytaj więcej

Remont ulicy Górczewskiej w Warszawie. Pracownicy budowy kładą warstwy asfaltu

Rynek pracy

Polska migrantami stoi. Firmy nie poradzą sobie bez pracowników z zagranicy

Firmy nie poradzą sobie bez pracowników z zagranicy – mówią szefowie organizacji biznesowych.

Niedobory na rynku pracy będą rosnąć

W podobnym tonie wypowiada się Rafał Dutkiewicz, prezes Pracodawców RP: – Nie poradzimy sobie na naszym rynku pracy bez pracowników z zagranicy. To wszyscy wiedzą. Nie czyńmy imigracji tematem w kampanii wyborczej, bo niepotrzebnie rozgrzejemy atmosferę wokół tej sprawy. Imigranci są i będą nam potrzebni – przekonuje Rafał Dutkiewicz.

– Według różnych badań luka na rynku pracy ma wynieść 1 mln, a nawet 1,5 mln osób – mówi Jacek Goliszewski, prezes Business Centre Club. – Przedsiębiorcy zgłaszają nam, że już teraz brak jest pracowników w konkretnych zawodach, fachowców. Grozi nam więc także luka jakościowa. Do tego od wielu lat mamy niski przyrost naturalny, na jednego emeryta przypadają już tylko 2,2 osoby pracujące, a prognozy mówią, że będzie to 1,5 osoby – mówi Jacek Goliszewski. Przekonuje, że jeżeli nie zapełnimy tych luk, jedynym rozwiązaniem będą pracownicy z innych krajów.

Rzeczpospolita

– Polska będzie stawała się coraz bardziej krajem imigracyjnym, czego nie było u nas od wielu dekad. Poszczególne branże już dziś posługują się pracownikami z zagranicy. To bardzo duży i rosnący komponent rynku pracy – mówi Joanna Makowiecka-Gatza, prezes zarządu Karmar i Linkcity Polska, Grupa Bouygues.

– Projekcje pokazują, że od przyszłego roku ubywać będzie z niego o ok. 180 tys. rodzimych pracowników rocznie. Luka w zatrudnieniu będzie rosnąć. Liczymy też na to, że w kolejnych latach nasza gospodarka będzie się rozwijać coraz szybciej, inwestycje będą stanowić istotnie większy komponent PKB, a to oznacza, że potrzeba będzie więcej rąk do pracy, zarówno robotników, jak i pracowników wykwalifikowanych – uważa Joanna Makowiecka-Gatza.

– I oczywiście potrzebna jest głęboka, przemyślana polityka demograficzna naszego kraju, ale bez pracowników spoza naszych granic nie będziemy w stanie realizować naszych ambicji rozwojowych. Tworzenie wokół tematu imigracji złej atmosfery na potrzeby kampanii wyborczej jest szkodliwe. Konieczna jest mądra polityka – przekonuje Makowiecka-Gatza.

Czytaj więcej

W ZUS zarejestrowanych jest już milion obcokrajowców.

Opinie Ekonomiczne

Krzysztof Adam Kowalczyk: Odczepcie się od imigrantów

Kraj, w którym rodzi się coraz mniej osób, a coraz więcej coraz wcześniej idzie na emeryturę, zderzy się ze ścianą.

A polityki migracyjnej ciągle nie ma

Nasi rozmówcy zgodnie wskazują, że Polska do dzisiaj nie ma rozsądnie skrojonej polityki migracyjnej.

– Po wyborach to powinna być jedna z najpilniejszych spraw do załatwienia. Potrzeba jest wyrazista. Obowiązkiem polityków jest znalezienie na nią pozytywnej odpowiedzi i dostarczenie na rynek odpowiedniej liczby pracowników spoza naszych granic. Gdyby nie fala imigrantów ukraińskich, począwszy od 2014 r., to polska gospodarka nie miałaby się tak dobrze, jak się miała – mówi Rafał Dutkiewicz.

Szefowie organizacji biznesowych przekonują, że rząd musi poważnie pochylić się nad tym problemem. – Konieczne jest rozpoczęcie dyskusji nad długofalową polityką migracyjną i integracyjną. Na razie nie mamy żadnej strategii migracyjnej, co w obliczu piętrzących się wyzwań może mieć fatalne konsekwencje gospodarcze i społeczne – mówi Maciej Witucki.

Czytaj więcej

Rynek pracy

Wakaty w firmach czekają, jak Europa długa i szeroka

Polskie firmy znacznie rzadziej niż przedsiębiorstwa z innych krajów Unii mają problem z wypełnieniem wakatów. To m.in. efekt spowolnienia i imigracji zarobkowej.

Jacek Goliszewski przekonuje, że imigrantom trzeba zapewnić godne warunki życia i pracy. – Należy opracować i wdrożyć politykę imigracyjną i integracyjną, by uniknąć błędów innych krajów w tym zakresie i takich sytuacji jak obecna we Francji – mówi szef BCC.

Szkodliwa histeria polityków

– Już kilka lat temu zgłaszaliśmy, że potrzebna jest jednolita i spójna polityka w sprawie imigracji. Chodzi nie tylko o ściągnięcie pracowników do Polski, ale też o zapewnienie im m.in. odpowiedniego wynagrodzenia, nauki języka polskiego i godziwych warunków funkcjonowania w naszym kraju – mówi Marek Kowalski, przewodniczący Federacji Przedsiębiorców Polskich. – Rozpętywanie przez polityków histerii wokół imigrantów jest szkodliwe dla naszej gospodarki. Dziś mamy zatrudnionych około miliona pracowników z Ukrainy, do tego sporo pracowników z innych krajów, a cały czas brakuje nam 700–800 tys. rąk do pracy. Jeśli zaczniemy tu tworzyć bariery, to będziemy mieli duży problem. Zwłaszcza że pojawiają się takie pomysły jak emerytury stażowe, które dodatkowo będą drenować i spłycać rynek pracy – dodaje Marek Kowalski.

Społeczeństwo Praca Imigranci Pracownicy Rynek pracy

Poczynania polityków i nasilająca się retoryka antyimigracyjna poważnie niepokoją przedsiębiorców.

Pozostało 87% artykułu

Rynek pracy

Świąteczny sezon w Polsce bez napływu Ukraińców. Kto ich zastąpi?

Tegoroczny szczyt zapotrzebowania na pracę sezonową może być trudniej zaspokoić pracownikami z Ukrainy. Nie tylko z powodu ukraińskiej ustawy mobilizacyjnej.

Materiał Promocyjny

Z kartą Simplicity można zyskać nawet 1100 zł, w tym do 500 zł już przed świętami

Eksperci od handlu wskazują, że coraz popularniejszy wśród konsumentów w Polsce staje się trend kupowania z odroczonymi płatnościami.

Rynek pracy

Celujemy w specjalistę, potrzebujemy robotnika

Podczas gdy według strategii migracyjnej z zagranicy będziemy ściągać głównie fachowców i profesjonalistów, to firmy zabiegają o pracowników bez kwalifikacji.

Rynek pracy

Dramat na rynku pracy Rosji. Kreml prosi Zimbabwe o pomoc

Wojna Putina powoduje coraz większe braki na rosyjskim rynku pracy. Dziura sięga ponad 5 milionów wakatów. Kreml zwróciła się do władz Zimbabwe o wysłanie pracowników budowlanych ze względu na brak rąk do pracy w Rosji. Rosyjskie firmy sięgają po robotników z Kenii, Zambii czy Kamerunu.

W Wielkiej Brytanii kolejne firmy przystąpiły do eksperymentu związanego z czterodniowym tygodniem p

Rynek pracy

Czterodniowy tydzień pracy: Ruszył eksperyment z udziałem ponad 1000 pracowników

4 listopada w Wielkiej Brytanii ruszyła druga edycja pilotażowego programu czterodniowego tygodnia pracy. Bierze w niej udział 17 firm, a w nich ponad 1000 pracowników. Projekt wspierają brytyjscy naukowcy.

Materiał Promocyjny

Najszybszy internet domowy, ale także mobilny

Mobilna Sieć T-Mobile w Polsce w 2024 roku została uznana za najlepszą pod względem prędkości i niezawodności przez międzynarodową firmę Ookla.

Rynek pracy

Pracownicy mniejszych firm cierpią przez problemy pracodawców

Spadek bezpieczeństwa finansowego, którego w ciągu ostatniego roku doświadczyło 38 proc. firm sektora MŚP, uderzył zarówno w ich kontrahentów, jak i pracowników.

Materiał Promocyjny

Polscy przedsiębiorcy coraz częściej ubezpieczeni

W 2023 roku w Polsce powstało prawie 400 tysięcy nowych firm, a rynek przedsiębiorstw liczy już blisko 2,5 miliona aktywnych biznesów. Jak właściciele firm ubezpieczają swój biznes w obliczu coraz większych wyzwań gospodarczych i klimatycznych

Jeśli w biurze panuje zbyt niska temperatura, pracownik ma prawo odmówić wykonywania pracy

Praca, Emerytury i renty

W biurze jest zbyt zimno? Możesz odmówić pracy, a wynagrodzenie i tak się należy

Jednym z obowiązków pracodawcy jest utrzymywanie w pomieszczeniach temperatury odpowiedniej do rodzaju wykonywanej pracy. Jeśli warunki pracy nie są zgodne z przepisami BHP, pracownik ma prawo odmówić wykonywania obowiązków.

Rynek pracy

Świąteczny sezon w Polsce bez napływu Ukraińców. Kto ich zastąpi?

Tegoroczny szczyt zapotrzebowania na pracę sezonową może być trudniej zaspokoić pracownikami z Ukrainy. Nie tylko z powodu ukraińskiej ustawy mobilizacyjnej.

Kalendarium

Kalendarium - niedziela 10 listopada

Co dziś nowego w prawie i gospodarce? Co opublikowano w Dzienniku Ustaw, jakie akty prawne wchodzą w życie, jakie ważne interpretacje wydały sądy, co ogłosił GUS, a co zapowiedział rząd? Oto subiektywne kalendarium dla profesjonalistów.

Z mężczyzną rozmawiali policyjni negocjatorzy

Społeczeństwo

Na pomnik smoleński wszedł mężczyzna. Policjanci użyli granatów hukowych

W sobotę na Pomnik Ofiar Tragedii Katastrofy Smoleńskiej na Placu Piłsudskiego w Warszawie wszedł mężczyzna, który miał przy sobie przedmiot przypominający broń. Policjanci użyli granatów hukowych, by go obezwładnić.

Minister rodziny, pracy i polityki społecznej Agnieszka Dziemianowicz-Bąk (L) oraz posłanki Lewicy A

Praca, Emerytury i renty

Jest szansa na wolne w Wigilię? Sejm zdecydował o losach projektu Lewicy

Posłowie zdecydowali w piątek, że projekt projekt Lewicy wprowadzający 24 grudnia dzień wolny od pracy, trafi do sejmowych komisji. Przed głosowaniem odbyła się dyskusja z udziałem przedstawicieli niemal wszystkich klubów.

Prawo w Polsce

Bez kary za aborcję do 12 tygodnia ciąży? Jest decyzja Sejmu

Sejm będzie nadal pracował nad projektem zakładającym brak kary za przerwanie ciąży do 12 tygodnia jej trwania i dekryminalizację pomocy w samodzielnej aborcji. Posłowie nie zgodzili się na odrzucenie tych przepisów, czego domagała się Konfederacja i PiS.